Cadeirydd Bwrdd yr Ymddiriedolwyr
Undeb Bangor
Lleoliad: Bangor / Hybrid
Ymrwymiad: Gwirfoddol
Cyfnod y Penodiad: Pedair blynedd (gyda'r posibilrwydd o gael ei adnewyddu)
Dyddiad Cau: 10 Awst 2026

Mae Atkinson HR a Marble Mayne yn falch o gefnogi Undeb Bangor wrth chwilio am Gadeirydd newydd i Fwrdd yr Ymddiriedolwyr.

Undeb Bangor yw Undeb Myfyrwyr Prifysgol Bangor ac elusen gofrestredig annibynnol sy'n cynrychioli dros 9,000 o fyfyrwyr. Wedi'i arwain gan fyfyrwyr, ar gyfer myfyrwyr, mae'r sefydliad yn bodoli i sicrhau bod pob myfyriwr yn cael y cyfle i ddod o hyd i'w gymuned, dylanwadu ar newid a ffynnu drwy gydol eu profiad prifysgol.

Wrth i Undeb Bangor gyflawni ei Strategaeth uchelgeisiol 2025–2030, mae hwn yn gyfle cyffrous i ddarparu arweinyddiaeth strategol i sefydliad bywiog sy'n cael ei arwain gan werthoedd ac sydd wrth galon cymuned y Brifysgol. Yn dilyn gwaith sylweddol i gryfhau trefniadau llywodraethu, effeithiolrwydd y Bwrdd a diwylliant y sefydliad, mae'r Bwrdd bellach yn chwilio am Gadeirydd a fydd yn gallu adeiladu ar y momentwm hwn a helpu i arwain cam nesaf datblygiad yr Undeb Myfyrwyr.

Ynglŷn â'r Rôl

Fel Cadeirydd Bwrdd yr Ymddiriedolwyr, byddwch yn darparu arweinyddiaeth i'r Bwrdd, gan sicrhau ei fod yn gweithredu'n effeithiol, yn cynnal y safonau uchaf o ran llywodraethu ac yn galluogi'r Undeb Myfyrwyr i gyflawni ei ddiben elusennol.

Gan weithio'n agos gyda'r Prif Weithredwr a'r ymddiriedolwyr eraill, byddwch yn helpu i lunio cyfeiriad strategol y sefydliad, goruchwylio cynaliadwyedd ariannol, cefnogi penderfyniadau effeithiol a sicrhau cydymffurfiaeth â chyfraith elusennau a gofynion rheoleiddiol. Byddwch hefyd yn chwarae rhan bwysig wrth feithrin diwylliant cadarnhaol a chynhwysol o fewn y Bwrdd, cefnogi datblygiad yr ymddiriedolwyr a gweithredu fel llysgennad dros Undeb Bangor gyda rhanddeiliaid allanol.

Mae hwn yn gyfle gwerth chweil i wneud gwahaniaeth parhaol i fywydau myfyrwyr drwy helpu i sicrhau bod eu Hundeb Myfyrwyr yn parhau i fod yn gynaliadwy, yn uchelgeisiol ac yn canolbwyntio ar fyfyrwyr.

Mae Undeb Bangor yn awyddus i glywed gan unigolion sydd â sgiliau arwain cadarn, meddwl strategol a gallu rhagorol i feithrin perthnasoedd. Nid oes angen profiad blaenorol fel Cadeirydd, ond bydd gennych brofiad o arweinyddiaeth, pwyllgorau neu fyrddau, a byddwch yn hyderus wrth hwyluso trafodaethau, adeiladu consensws a chefnogi llywodraethu effeithiol.

Mae'r sefydliad yn croesawu ceisiadau gan unigolion o gefndiroedd a phrofiadau amrywiol. Byddai profiad blaenorol fel ymddiriedolwr neu aelod o fwrdd yn fantais, ynghyd ag arbenigedd mewn meysydd megis cyllid, y gyfraith, datblygu sefydliadol, codi arian, neu'r sectorau addysg uwch neu elusennol.

Sut i Wneud Cais

I wneud cais, anfonwch eich CV at matilda@atkinsonhrconsulting.co.uk a chwblhewch y ffurflen gais, sydd ar gael drwy ddewis "Ceisio Nawr". Dylech hefyd lawrlwytho'r pecyn recriwtio drwy ddewis y botwm "Lawrlwytho Dogfennau", lle byddwch yn cael rhagor o wybodaeth am y swydd a dolen i'r ffurflen gais. Fel rhan o'ch cais, gofynnir i chi ateb tri chwestiwn canlynol:

• Dywedwch wrthym pam yr hoffech ymuno ag Undeb Bangor fel Cadeirydd Bwrdd yr Ymddiriedolwyr, a sut mae eich gwerthoedd personol yn cyd-fynd â gwerthoedd y sefydliad.
• Pa wybodaeth, sgiliau a phrofiad y gallwch eu cyfrannu at sgiliau cyfunol ein Bwrdd?
• Sut y byddech yn ychwanegu gwerth at y Bwrdd ac at ein gwaith i gefnogi myfyrwyr?

I gael sgwrs anffurfiol am y rôl, cysylltwch â Matilda Swanson drwy e-bost yn matilda@atkinsonhrconsulting.co.uk.

Dyddiadau Allweddol

Dyddiad Cau: 10 Awst 2026

Cyfweliadau: Ar-lein yn ystod yr wythnos sy'n dechrau ar 7 Medi 2026.